Emberek és vállalatok találkozása – 1967 óta ezt tartjuk feladatunknak, amelyet nagy szenvedéllyel teljesítünk. Az ügyfeleink és dolgozóink iránti elkötelezettség kifizetődik: Mi vagyunk Németország negyedik legnagyobb munkaerő-kölcsönző szolgáltatója. Összesen több mint 200 telephellyel képviseljük magunkat Németországban, Svájcban és Spanyolországban. Ezáltal szoros kapcsolatban állunk ügyfeleink vállalataival és dolgozóinkkal, és folyamatos kapcsolatban állunk és törődünk egymással. Mindez azt jelenti, szenvedéllyel végezzük munkaerő-kölcsönzési tevékenységünket.
Ügyfeleink közül sokan keresnek megbízható dolgozókat számos területen és különböző képzettséggel, főként ipari és ápolási területen. A kereskedelmi terület számára is biztosítunk szakembereket. A német munkaerőpiacon rendelkezésre álló kapacitások gyakran nem elegendőek. Ezért az új dolgozók keresését a határainkon túl is kibővítjük.
Tevékenységünk során középpontban állnak a kelet-európai államok, így Lengyelország, Románia, Csehország és Magyarország. Ennek érdekében a regionális és nemzetközi hálózatokat használjuk a munkakeresők megtalálására.
2019-ben kb. 500 európai uniós állampolgár több mint 190.000 munkaórát teljesített 200 német vállalatnál.
Szeretnénk, ha úgy érezné, jó helyen van nálunk. Ezt olyan kapcsolattartókkal érjük el, akik pontosan tudják, mire van szüksége Önnek: EU toborzóink beszélik az Ön anyanyelvét. Tudják, hogy mit jelent egy új országban nekifutni a szakmai karriernek. Kérdés esetén támogatást nyújtanak Önnek, és természetesen akkor is, ha probléma adódik. Nálunk bármikor elérheti azokat az embereket, akik saját tapasztalatukból ismerik az Ön helyzetét, és gyorsan megoldást találnak minden ügyben.
Természetesen hatósági eljárások esetén is támogatjuk Önt. Ennek része szakmai képzettségének elismertetése, saját lakás keresése, családi pótlék iránti kérelem, valamint a munkatréning és a stresszmentes átköltözés a munkavégzés helyszínére.
Emellett súly helyezzünk arra, hogy Ön gyorsan „megérkezzen” Németországba és jól érezze magát. Ezért európai uniós szakembereinknek felkínáljuk a lehetőséget, hogy részt vegyek nyelvtanfolyamokon és szakmai továbbképzéseken. További juttatások, amelyeket minden dolgozónak rendelkezésre bocsátunk:
Fedezze fel aktuális álláshirdetéseinket saját nyelvén. Az álláshirdetéseket anyanyelvi kapcsolattartóink kezelik.
Néhány feltételnek teljesülnie kell ahhoz, hogy Németországban dolgozhasson. Ezzel kapcsolatban szeretnénk átláthatóságot biztosítani Önnek, hogy tájékoztassuk a legfontosabb pontokról. A következő előnyökkel jár, ha a persona service-en keresztül pályázik németországi állásra: Bennünk olyan tapasztalt partnerre talál, aki nagy tapasztalattal rendelkezik, és anyanyelvén nyújt támogatást Önnek minden szervezési ügyben.
Ennek alapfeltétele németországi vagy valamelyik határsávban lévő lakhely, valamint érvényes személyi igazolvány. Természetesen azonban már az átköltözés előtt jelentkezhet nálunk. A teljes folyamat során elkísérjük Önt. Amennyiben szakmai állás iránt pályázik, szükségünk van szakmunkás-bizonyítványára vagy munkabizonyítványára. Emellett szüksége van egy adóazonosítóra és egy társadalombiztosági számra. Amennyiben nem rendelkezik valamelyikkel, természetesen szívesen segítünk ezek kérelmezésénél. Emellett egy német egészségpénztár tagjának kell lennie, ebben is segítséget nyújtanak Önnek munkatársaink a bejelentkezéskor. Ugyanez vonatkozik a számla igénylésére, amennyiben nincsen ilyen.